一、公司简介 广州储能集团有限公司于2023年7月在广州注册成立，注册资本金为20亿元。公司凭借在能源行业多年的专业技术积累、卓越的安全管理能力、雄厚的企业综合实力，将聚焦广州市储能产业链，加快抢占新型储能产业新赛道，重点开展电化学储能、机械储能、综合能源和氢能、股权投资、科技研发等五大业务，拉动储能产品制造业和服务业集群汇聚广州，打造广州市储能产业“链主”企业，打造“广州储能”品牌，辐射全国，拓展海外储能市场，为广州经济高质量发展注入新动能，为国家双碳目标任务做出新贡献。 二、岗位职责 1.根据公司业务开发目标，负责组织开展市场开发工作，包括项目资源寻找、研判，开展项目立项、尽调等工作。 2.负责公司储能新型业务拓展，包括拓展多种储能业态、储能应用场景、储能产业园区开发，以及储能产业上下游链条拓展； 3、负责拓展业务开发区域，包括市内外区域用户，拓展全国、以及国（境）外业务区域。 4.负责客户管理，建立健全客户运营、服务等管理体系，打造企业品牌。 5、负责与相关客户、供应商、合作伙伴及上级主管单位等沟通协调、关系管理； 6.负责制定公司业务开发、客户管理、品牌管理等制度体系与流程。 三、任职条件 1.基本条件 （1）政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的方针、政策，坚持国有企业的社会主义方向。 （2）具有履行岗位职责所必需的专业知识。 （3）身体健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。 （4）具有良好的职业道德、职业操守、职业信用。 2.资格条件 （1）大学本科及以上学历，电力、投资、经济、经营管理等相关专业，具有中级及以上职称。身体健康。 （2）熟悉储能行业的政策、法规及国家、各省市的储能发展规划，了解各地储能政策发展及动态，熟悉储能应用场景及商业模式、项目开发、建设等流程要求，掌握技术经济性分析及商业模式分析能力。 （3）具有5年以上能源行业管理或3年以上能源行业市场开发经验。具有新能源、储能企业等高级管理人员或业务开发负责人等工作经历者优先。 （4）具有强烈的市场开拓精神，敏感的商业意识，有丰富的商务谈判能力及较强的沟通协调能力。 （5）能适应经常出差。 四、薪酬待遇 1.业务开发部总经理实施任期制与契约化管理，提供有市场竞争力的薪酬待遇，实行年薪制。 2.录用者年度薪酬包括固定部分（岗位工资及津补贴等）和浮动部分（绩效奖金），年度薪酬根据年度绩效考核情况按比例发放，薪资范围约为税前19k-50k*12个月，具体面议。