职位描述
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岗位职责:
1.客户分级分类管理和销售过程管理:分析客户情况,根据客户的级别和属性,制定并落实分级分类的管理方法,提升客户表现,助力业务增长。
2.销售数据分析:定期分析销售数据,包括销售数据、客户数据以及市场反馈等,编制分析报告,汇报销售部门的业绩和进展。
3.销售管理与协调:与销售团队紧密合作,确保销售策略的有效执行,并对销售业绩进行追踪和评估。
4.决策支持:与销售团队紧密合作,为销售团队提供信息、市场分析和竞争对手情报等支持,协助销售团队制定销售策略和计划,提高销售业绩。
5.销售流程优化:负责优化销售流程,提高销售效率。通过完善销售管理方法、提升服务质量等方式,提升客户体验和满意度。
任职资格:
1.本科以上学历;
2.五年及以上相关工作经理,有医疗器械或者医疗软件行业行业背景优先。
1.客户分级分类管理和销售过程管理:分析客户情况,根据客户的级别和属性,制定并落实分级分类的管理方法,提升客户表现,助力业务增长。
2.销售数据分析:定期分析销售数据,包括销售数据、客户数据以及市场反馈等,编制分析报告,汇报销售部门的业绩和进展。
3.销售管理与协调:与销售团队紧密合作,确保销售策略的有效执行,并对销售业绩进行追踪和评估。
4.决策支持:与销售团队紧密合作,为销售团队提供信息、市场分析和竞争对手情报等支持,协助销售团队制定销售策略和计划,提高销售业绩。
5.销售流程优化:负责优化销售流程,提高销售效率。通过完善销售管理方法、提升服务质量等方式,提升客户体验和满意度。
任职资格:
1.本科以上学历;
2.五年及以上相关工作经理,有医疗器械或者医疗软件行业行业背景优先。
工作地点
地址:杭州余杭区杭州市余杭区仓前街道未来研创园B座5层B501-508室
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职位发布者
HR
杭州迪英加科技有限公司
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